Jeg blør også ofte etter sex, men det gjorde jeg før jeg ble gravid også. Er nok også bare en slik som blør lett, må ha bind med meg når jeg tar celleprøve feks. Antar det går helt fint, men gikk glipp av festeblødningen fordi jeg er så vandt med å blø litt
Jeg blør ofte etter sex fordi jeg revner litt hver gang, uansett hvor våt eller hvor mye glidemiddel jeg bruker, før graviditeten, men da trenger jeg ikke frike ut så det var godt å høre at vi er fler som er sånn
Wow nå ble jeg skikkelig sjalu på dere som skal føde der! Har hørt om noe lignende i Oslo som heter «Sammen på veien» eller noe, men det er ikke for alle. De har noen kriterier.
I prinsippet kan du holde det skjult frem til fire uker før permisjonen din starter - altså 7 uker før fødsel. Du er ikke på noen som helst måte pliktig til å fortelle arbeidsgiver før det, selv om du har div. timer eller skulle ende opp med å bli sykemeldt.Hei. Jeg trenger litt råd. Arbeidsgiver vet fortsatt ikke at jeg er gravid, og slik vil jeg holde det en stund til pga tull med kontrakt. Jeg skal første gang til jordmor om noen uker, og må søke om fri. Når jeg var hos legen måtte jeg sende bekreftelse på at jeg hadde time. Men det ble ikke spurt om når jeg har vært på sykehuset to ganger. Men hvordan kan jeg gjøre det når jeg skal til jordmor for å ikke røpe det?
Og hvor lenge syns dere at det er greit å holde det skjult for arbeidsgiver?
Det begynner å bli synlig så er ikke så lett å skjule det i mange uker til
men prøver å gå med løse gensere.
Jeg skjønner ikke helt hvorfor du må dokumentere det? Er det ikke noe tillit til at du faktisk har en time i helsevesenet? Hva slags kontrakt-tull er det egentlig du snakker om her?Det begynner å bli synlig så er ikke så lett å skjule det i mange uker til
Jeg er bare redd jeg må dokumentere at jeg skal til jordmor slik jeg måtte når jeg skulle til legen. Men det var bare skjermbilde av dato og klokkeslett og navnet på legekontoret.
Det er vist vanlig på noen arbeidsplasser å måtte dokumentere det. Mulig noen har misbrukt det, jeg vet ikke, vi er mange ansatte der.
Hmm, kanskje det er vanlig til en viss grad. Det jeg ikke skjønner er hvordan taushetsplikten ovenfor arbeidsgiver blir overholdt ved dokumentasjon. Fastlegen er greit nok fordi det avslører ikke noe om hvorfor du skal dit, men noen ganger er det timer og avtaler på sykehus, DPS, spesielle steder som bare navnet i seg selv avslører hvorfor du er der. Og det har ikke arbeidsgiver noe med.
Det er akkurat det. Men du kom med en veldig lur idé til hva jeg kan si. Tusen takk
det reddet en litt kjip dag der hormonene har gått løpsk
