Fortelle på jobben.

Jeg skal på UL i uke 7, tenkte jeg skulle fortelle dem det rundt da. Så jeg slipper å lyve når jeg skal på UL tenker jeg. Det værste jeg vet er å må lyve.

Sent from my GT-I9505 using BV Forum mobile app
 
Og jeg synes det er greit å fortelle hvis kvalmen melder sin ankomst også, så de kanskje kan ha forståelse for hvorfor jeg er litt uggen.

Sent from my GT-I9505 using BV Forum mobile app
 
Jeg tenker å fortelle det etter at jeg har fortalt det til de nærmeste familie og venner, så sånn ca 12 uker.

Blir jeg veldig plaga med kvalme eller bekkene forteller jeg det før. Så jeg får litt tilrettelegging. Jobber i pleien og vi har ganske hardy kjør nå så vi får se :) foreløpig går det bra.
 
Sist jeg var gravid måtte jeg fortelle det på jobb før jeg hadde vært der i 6mnd, men det gikk over all forventning! Tom ei på jobb som var gravid fra før, men sjefen bare gratulere og syntes det var SÅ hyggelig for oss.

Nå går han og maser på om vi ikke skal sette igang med neste, synes nesten det et på tide, og han har spådd at jeg går ut i permisjon til våren.. noe som stemmer skremmende godt! Hehe...
 
Last edited:
  • Liker
Reactions: EJ
Så lenge du er i jobb i 6 av dei siste 10 mnd har du rett på full foreldrepengar meinar eg..?


❤️Gutt februar 2014❤️

Men hva menes med 6 av de siste 10, forstår ikke helt det med 10..? Hvorfor ikke bare de siste 6 mnd? Og er i jobb, hva hvis jeg blir dårlig og sykemeldt i svangerskapet? Uansett, hvis ikke det blir veldig for tidlig fødsel, så vil jeg jo fylle opp slik at jeg har vært i jobb over 6 mnd.., eller? Blir ikke helt klok på dette...


Sent from my iPhone using BV Forum
 
Men hva menes med 6 av de siste 10, forstår ikke helt det med 10..? Hvorfor ikke bare de siste 6 mnd? Og er i jobb, hva hvis jeg blir dårlig og sykemeldt i svangerskapet? Uansett, hvis ikke det blir veldig for tidlig fødsel, så vil jeg jo fylle opp slik at jeg har vært i jobb over 6 mnd.., eller? Blir ikke helt klok på dette...


Sent from my iPhone using BV Forum
6 av siste 10mnd betyr at du ikke trenger å være i jobb de siste 4mnd før fødsel hvis du jobbet de 6mnd før det igjen. Dvs at av de siste 10mnd må du ha jobbet i 6mnd uavhengig av hvilke av de 10mnd du jobbet. Sykmelding fra jobb (feks pga svangerskapskvalme) teller som om du er i jobb (du får jo penger utbetalt). Er du permanent ufør eller på uførepensjon gjelder egne regler.
 
jeg er i lære hos kommunen(kontor). Gruer meg i hjel til å fortelle det, føler meg så dum.... haha, begynte liksom i august
 
Jeg viste i grunn at dette muligens ville komme en dag, da vi har gådd igjennom prøverør. Å dette var vårt soste forsøk. Jeg jobbet på en annen jobb tidligere, der viste alle om dette inkl sjefen. Men når jeg skiftet jobb valgte jeg å holde det for meg selv.
Jeg har ingen planer om å fortelle det til noen på jobben heller at vi jar vært igjennom prøverør, fordi jeg mener at det har de ikke noen grunn til å vite.
Hvis de blir sur når jeg forteller om graviditeten så mener jeg at det ikke er noen real arbeidsplass, for dette kan jo skje hvem som helst.

Sent from my GT-I9505 using BV Forum mobile app
 
6 av siste 10mnd betyr at du ikke trenger å være i jobb de siste 4mnd før fødsel hvis du jobbet de 6mnd før det igjen. Dvs at av de siste 10mnd må du ha jobbet i 6mnd uavhengig av hvilke av de 10mnd du jobbet. Sykmelding fra jobb (feks pga svangerskapskvalme) teller som om du er i jobb (du får jo penger utbetalt). Er du permanent ufør eller på uførepensjon gjelder egne regler.

Okey, da forstår jeg litt bedre. Takk for svar!


Sent from my iPhone using BV Forum
 
Har aldri vært i permisjon når jeg har vært i fast jobb før. Var under utdanning sist da jeg fikk min første.
Men da trenger jeg egentli ikke å bekymre meg for at de skal bli sure. Eneste de kanskje blir litt ergelige for er vell at jeg blir borte når jeg er ute i permisjon. Men sånn er det..

Sent from my GT-I9505 using BV Forum mobile app
Nei herlighet da må du ikkje tenka på! Dei fleste blir nok glad på dine vegner. Det er no bare sånn det er å ha damer i fruktbar alder i jobb :) alltid ein sjans for at nåken skal ut i permisjon.


Sent from my iPad using BV Forum
 
Så lenge du er i jobb i 6 av dei siste 10 mnd har du rett på full foreldrepengar meinar eg..?


❤️Gutt februar 2014❤️
Hva i all verden menes med "i jobb i 6 av de siste 10 mnd"? Hvis man ser 10 mnd bak i tid så må man ha jobbet 6 av de eller? Leste dette et sted jeg også, og det var utrolig forvirrende skrevet!
 
Hva i all verden menes med "i jobb i 6 av de siste 10 mnd"? Hvis man ser 10 mnd bak i tid så må man ha jobbet 6 av de eller? Leste dette et sted jeg også, og det var utrolig forvirrende skrevet!
Beklager.. ser at det er svart på lenger ned her! :-)
 
  • Liker
Reactions: EJ
Har nettopp startet i ny jobb, og er litt beroligende å se at det er flere som er i samme situasjon som meg :) Kommer ikke til å fortelle det til noen på arbeidsplassen før jeg det har gått 12 uker, og familien har fått vite det. Må helt ærlig inrømme at jeg gruer meg litt til å fortelle det til sjefen siden jeg er helt ny der! Heldigvis har jeg en jobb som ikke trenger tilrettelegging, så får håpe jeg får være frisk og rask gjennom svangerskapet.
 
Jeg har sagt det til sjefen pga mye kvalme og slapphet, hun tok det helt fint :-) venter litt med å fortelle det til de andre.. Liten plass, så ryktene spres fort og jeg vil ikke at venner ol skal få vite det av rykter.

Men det jobbgreiene, gjelder det hvis man er ringevikar også? For jeg har jobbet i 2 mnd som ringevikar og har jobbet mye mer enn hva som egentlig er lov :p hehe.
Så jeg bare lurer om jeg kan få foreldrepenger eller om jeg får engangstønad fra NAV?
 
Jeg har sagt det til sjefen pga mye kvalme og slapphet, hun tok det helt fint :-) venter litt med å fortelle det til de andre.. Liten plass, så ryktene spres fort og jeg vil ikke at venner ol skal få vite det av rykter.

Men det jobbgreiene, gjelder det hvis man er ringevikar også? For jeg har jobbet i 2 mnd som ringevikar og har jobbet mye mer enn hva som egentlig er lov :p hehe.
Så jeg bare lurer om jeg kan få foreldrepenger eller om jeg får engangstønad fra NAV?

Det her et jeg ikke helt stødig på siden jeg selv har fast jobb, men jeg tror at hvis du kan dokumentere arbeidsinntekt minst 6 av de 10 siste mnd så har du krav på foreldrepenger (beløp ifht arbeidsinntekten) uavhengig om du har fast jobb eller ikke.
Du kan alltids ta en tlf til nav og spør!
 
Det her et jeg ikke helt stødig på siden jeg selv har fast jobb, men jeg tror at hvis du kan dokumentere arbeidsinntekt minst 6 av de 10 siste mnd så har du krav på foreldrepenger (beløp ifht arbeidsinntekten) uavhengig om du har fast jobb eller ikke.
Du kan alltids ta en tlf til nav og spør!

Okei, tusen takk for svar! :-)
 
Jeg fortalte det til mine kolegaer i dag. Jeg har vært såpass mye borte nå at jeg føler jeg skylder dem en forklaring. Jeg må også gi dem en liten varsko så de får planlagt litt ukene fremover siden jeg er sjefen deres og blir borte litt nå og da. Noen må dra på møter o.l. for å få den infoen vi trenger før jul. Jeg skal jo jobbe men akkurat nå må jeg få hodet litt over vann og komme meg frempå etter alt arbeidet med bryllup og styr....
 
Jeg har akkurat begynt i et svangerskapsvikariat jeg...:/ vært her et år, men kjenner jeg gruer meg litt til å fortelle nyheten da hun jeg går vikar for gikk ut i perm forrige uke..


Sent from my iPhone using BV Forum
 
Venter nok så lenge som mulig.. Men jeg kjenner at presset jeg har i løpet av en arb.dag ikke er bra for meg.. Til vanlig går det fint, men merker nå at jeg ikke kommer til å takle det..
Bruker mye energi på å være stresset og det er det siste jeg orker nå egentlig..

Er på ingen måte ny i jobben, men gruer meg til å si det for det..
 
Back
Topp