du kan jo ev skrive at vedkommende kan ringe deg ved behov. Vet noen arbeidsplasser har policy på at man skal ringe inn ved fravær osv, og da ville jeg kanskje ringt om forlenging av sykemelding også. Men hos oss kan vi sende sms/mail.
Kommer an på jobben og sjefen. Jeg har hatt jobber der det ikke er lov, og jobber der det er helt greit
Vi må ringe ved fravær og sykmelding, men nå har jeg vært borte siden begynnelsen av september. Hun vet hvorfor også. Hun har ikke ringt og spurt hvordan det går med meg heller, så derfor føler jeg vel litt at det er greit å sende melding om forlengelse av sykmeldinga.På min jobb hadde det vært i orden
Men hva er konsekvensen da?
Jeg godkjente sm inne på nav i går, så ikke umulig hun har sett den nå. Tar sjansen på å sende sms. Er det vanlig at sjefen tar kontakt og spør hvordan det går når sm varer en stund?Hvis sjefen er i møte kan du jo skrive det også, at du ikke vil forstyrre, og at hun kan ringe deg opp når det passer bed behov. Tenker det verste som kan skje er at du får en telefon, og at hun sier at du i framtiden bør ringe med beskjed
Ingen konsekvenser egentlig, bare at jeg fikk beskjed om å ringe neste gang. Bare prøv å send melding, verste som kan skje er vel at de spør om du kan ringe neste gang
Jeg sendte sms ettersom det er en forlengelse og jeg ikke har noen vakter før neste uke. Hun har ikke svart, så da er hun nok opptatt i ørten møter. Som vanlig
Ble sms her også. Har alltid ringt før, men det er en forlengelse av sykmeldinga og jeg har ingen vakter før neste uke uansett,
Ser denHer ønsker sjefen sms. Vi begrunner 06/07.00 så han foretrekker det
Hvordan går det med deg ellers da?Jeg sendte sms ettersom det er en forlengelse og jeg ikke har noen vakter før neste uke. Hun har ikke svart, så da er hun nok opptatt i ørten møter. Som vanlig
Ja, det er vanlig at leder eller HR kontakter ansatte som er sykemeldt, helst jevnlig. Det er vel egentlig også påkrevd at man gjør det?
Joda, det går opp og ned, men jevnt over greitBedre
pappa er noe bedre i kvalmen hvertfall, så nå får han i seg mat igjen. En periode lå han, kastet opp og sov. Fikk ikke i seg noe. Ble litt bekymret da, men ser bedre ut nå. De har faktisk bestilt seg sydentur sammen med et vennepar i begynnelsen av november. Hva er det å vente på liksom? 
Det spørs jo litt hva som feiler deg? Jeg har sånn set jevnlig kontakt med min leder. Men det er fordi jeg oppdaterer og avtaler hva som skjer skal, skje osv. men han ringer ikke til meg kun for å høre hvordan det går
