Bandages
Betatt av forumet
etter lange samtaler med Nav her i Bergen har jeg fått beskjed om følgende:
Far har kun rett på permisjon dersom mor er aktiv, enten i jobb eller i utdanning.
Jeg har termin 25 april, og har avsluttende utdanning nå denne våren.
Det tilsier seg da at jeg ikke er aktiv som student igjen før høsten 2012.
Da har vi også fått klarsignal fra Nav om at min samboer kan ta ut som pappapermisjon.
(skal ha 80% siden vi trenger 100 % utbetaling)
Hvorfor får jeg da beskjed om at selv om han ikke tar ut permisjon før til høsten, grunnet nav sitt regelverk, at nav likevel velger å sette igang rulling av ukene, slik at når han da endelig kan ta i bruk sin permisjon, så mister han 10 uker?!
Dette fikk vi beskjed om, var fordi man ønsker at far skal være tilstede når barnet er lite.
Det er snakk om over sommerferien!
Stemmer dette?
jeg får ulike beskjeder hver gang!
Far har kun rett på permisjon dersom mor er aktiv, enten i jobb eller i utdanning.
Jeg har termin 25 april, og har avsluttende utdanning nå denne våren.
Det tilsier seg da at jeg ikke er aktiv som student igjen før høsten 2012.
Da har vi også fått klarsignal fra Nav om at min samboer kan ta ut som pappapermisjon.
(skal ha 80% siden vi trenger 100 % utbetaling)
Hvorfor får jeg da beskjed om at selv om han ikke tar ut permisjon før til høsten, grunnet nav sitt regelverk, at nav likevel velger å sette igang rulling av ukene, slik at når han da endelig kan ta i bruk sin permisjon, så mister han 10 uker?!
Dette fikk vi beskjed om, var fordi man ønsker at far skal være tilstede når barnet er lite.
Det er snakk om over sommerferien!
Stemmer dette?
jeg får ulike beskjeder hver gang!