Permisjon

[feb19]

Vi går for 100% fordi det lønner seg. Jeg tar alle ukene av fellesperioden, og jeg kommer til å ta ulønnet permisjon fra midten av jan ca og ut mars. Og så har samboer permisjon fra april ut juni, og så har vi ferie frem til barnehagestart i august

Det kommer vel litt an på hvilken lønn man har? Og hva son evt er avtalen med arbeidsgiver? Tenker jeg mistet for mange rettigheter ved å ta ut ulønnet, kontra 80%.

 

[Førstegangslykke85]

Det kommer vel litt an på hvilken lønn man har? Og hva son evt er avtalen med arbeidsgiver? Tenker jeg mistet for mange rettigheter ved å ta ut ulønnet, kontra 80%.

Ja nå svarte jeg på vegne av meg selv og min situasjon.

Men som jeg har forstått så lønner seg det i aller fleste tilfeller å ta 100%.