Permisjon

Hun skriver bare at EØS-reglene grunngir mor bør ha felleskvoten, mens i Norge må mor og far bli enige om hvem som skal ha den.
I praksis pleier jo mor å ha felleskvoten, i de fleste tilfellene.
 
Dette er egentlig gammelt nytt, men noe som jo dukker opp jevnlig. Lenge siden jeg satt meg inn i det, men mener det var noe a la dette:

Systemet er jo slik at mor har 3 (må tas før termin)+15 uker mødrekvote. Far har 15 uker. Fellesdelen er 16 uker.

I en artikkel i Dagsavisen (https://www.dagsavisen.no/debatt/diskriminering-av-mor-og-barn-1.674151) står det «Ifølge EU- og EØS-direktiv blant annet, skal en egen barselpermisjon ivareta særlige behov hos mor og spebarn. Den kan ikke inngå som en del av foreldrepermisjonen.»

Norge har jo en permisjonsordning som er svært god, og langt bedre en mange andre EU og EØS-land. Norske kvinner har derfor i sum rettigheter som er bedre enn disse direktivene. Det er nok derfor vi fortsetter med den praksisen vi har, og ikke endrer slik Nylander hevder vi må.
 
Back
Topp