HJEEELP vil slutte på jobben.


Sicily skrev:

heidu skrev:

Sicily skrev:
IKKE slutt i jobben! Ihvertfall ikke nå mens du er gravid. Er jo mye dere selv kan gjøre for å bedre deres egen arbeidssituasjon. For eksempel organisere dere i LO og kreve tariffavtale for å få opp lønna. De kan også hjelpe dere med at sjefen forsurer arbeidsmiljøet deres. 6 timers arbeidsdag er jo under normalen, da. Det vanlige er 8-timers dag, så akkurat der synes jeg ikke du har noe å klage på. Nå er også LO's Sommerpatrulje på veien. Hvis du syns din arbeidsplass trenger et besøk, ring 8 100 1999. 

Det fins også mulighet for å søke svangerskapspenger på psykososialt grunnlag. Da beholder du alle rettigheter som arbeidstaker, samtidig som du slipper å dra på jobb mens du er gravid. 
Snakk med NAV om dette. 

Så du mener Nav skal gi henne penger fordi hun ikke trives i jobben!?! Fy... sånne holdninger som gjør rmeg irritert!!!
Dersom mistrivselen er i en slik grad at det tilfredsstiller kravene for svangerskapspenger, så hvorfor ikke? Det må fortsatt søkes om, og jeg ser ikke helt problemet? Hva er det som irriterer sånn med det? 


Flott holdning! Ikke rart antall unge mennesker på trygd har eksplodert.. Foretrekker å jobbe jeg. Behold jobben til du finner deg en ny selvfølgelig.
 

heidu skrev:

Sicily skrev:

heidu skrev:

Sicily skrev:
IKKE slutt i jobben! Ihvertfall ikke nå mens du er gravid. Er jo mye dere selv kan gjøre for å bedre deres egen arbeidssituasjon. For eksempel organisere dere i LO og kreve tariffavtale for å få opp lønna. De kan også hjelpe dere med at sjefen forsurer arbeidsmiljøet deres. 6 timers arbeidsdag er jo under normalen, da. Det vanlige er 8-timers dag, så akkurat der synes jeg ikke du har noe å klage på. Nå er også LO's Sommerpatrulje på veien. Hvis du syns din arbeidsplass trenger et besøk, ring 8 100 1999. 

Det fins også mulighet for å søke svangerskapspenger på psykososialt grunnlag. Da beholder du alle rettigheter som arbeidstaker, samtidig som du slipper å dra på jobb mens du er gravid. 
Snakk med NAV om dette. 

Så du mener Nav skal gi henne penger fordi hun ikke trives i jobben!?! Fy... sånne holdninger som gjør rmeg irritert!!!
Dersom mistrivselen er i en slik grad at det tilfredsstiller kravene for svangerskapspenger, så hvorfor ikke? Det må fortsatt søkes om, og jeg ser ikke helt problemet? Hva er det som irriterer sånn med det? 


Flott holdning! Ikke rart antall unge mennesker på trygd har eksplodert.. Foretrekker å jobbe jeg. Behold jobben til du finner deg en ny selvfølgelig.
Kravet for å få svangerskapspenger er at arbeidsforholdet kan skade barnet,og dersom mistrivselen er så alvorlig, så syns jeg det er flott at man faktisk har den muligheten. Man skal jo ikke være nødt å si opp jobben og tape masse penger fordi man har en forferdelig sjef. Er du uenig i det? Klart det er best om hun klarer å bli i jobben, jeg bare informerer om de mulighetene som fins. Synes også det er helt greit at vi faktisk har ordninger her i Norge som sikrer at man ikke jobber seg sønder og sammen. Man skal ikke være nødt til å finne seg i alt. Hva legger du at "antallet unge på trygd har eksplodert"? Eksplodert, faktisk.. Har det falt deg inn at tallene reflekterer at flere som trenger hjelp, får det? At systemet har blitt bedre og fanger opp flere som før ville falt utenfor? Selv om "alle" kjenner enkelttilfeller, så er det faktisk ikke sånn at man kan sutre seg til uføretrygd eller at "alle" som mottar hjelp fra NAV gjør det fordi de er late. 
 

Sicily skrev:

heidu skrev:

Sicily skrev:

heidu skrev:

Sicily skrev:
IKKE slutt i jobben! Ihvertfall ikke nå mens du er gravid. Er jo mye dere selv kan gjøre for å bedre deres egen arbeidssituasjon. For eksempel organisere dere i LO og kreve tariffavtale for å få opp lønna. De kan også hjelpe dere med at sjefen forsurer arbeidsmiljøet deres. 6 timers arbeidsdag er jo under normalen, da. Det vanlige er 8-timers dag, så akkurat der synes jeg ikke du har noe å klage på. Nå er også LO's Sommerpatrulje på veien. Hvis du syns din arbeidsplass trenger et besøk, ring 8 100 1999. 

Det fins også mulighet for å søke svangerskapspenger på psykososialt grunnlag. Da beholder du alle rettigheter som arbeidstaker, samtidig som du slipper å dra på jobb mens du er gravid. 
Snakk med NAV om dette. 

Så du mener Nav skal gi henne penger fordi hun ikke trives i jobben!?! Fy... sånne holdninger som gjør rmeg irritert!!!
Dersom mistrivselen er i en slik grad at det tilfredsstiller kravene for svangerskapspenger, så hvorfor ikke? Det må fortsatt søkes om, og jeg ser ikke helt problemet? Hva er det som irriterer sånn med det? 


Flott holdning! Ikke rart antall unge mennesker på trygd har eksplodert.. Foretrekker å jobbe jeg. Behold jobben til du finner deg en ny selvfølgelig.
Kravet for å få svangerskapspenger er at arbeidsforholdet kan skade barnet,og dersom mistrivselen er så alvorlig, så syns jeg det er flott at man faktisk har den muligheten. Man skal jo ikke være nødt å si opp jobben og tape masse penger fordi man har en forferdelig sjef. Er du uenig i det? Klart det er best om hun klarer å bli i jobben, jeg bare informerer om de mulighetene som fins. Synes også det er helt greit at vi faktisk har ordninger her i Norge som sikrer at man ikke jobber seg sønder og sammen. Man skal ikke være nødt til å finne seg i alt. Hva legger du at "antallet unge på trygd har eksplodert"? Eksplodert, faktisk.. Har det falt deg inn at tallene reflekterer at flere som trenger hjelp, får det? At systemet har blitt bedre og fanger opp flere som før ville falt utenfor? Selv om "alle" kjenner enkelttilfeller, så er det faktisk ikke sånn at man kan sutre seg til uføretrygd eller at "alle" som mottar hjelp fra NAV gjør det fordi de er late. 

Ser hva du skriver, men er uenig. Jobber oss sønder å sammen?? Tror ikke det er noe fare.. Hun kan jo feks(her kommer en bombe):...søke andre jobber..i stede for trygd
 

heidu skrev:

Sicily skrev:

heidu skrev:

Sicily skrev:

heidu skrev:

Sicily skrev:
IKKE slutt i jobben! Ihvertfall ikke nå mens du er gravid. Er jo mye dere selv kan gjøre for å bedre deres egen arbeidssituasjon. For eksempel organisere dere i LO og kreve tariffavtale for å få opp lønna. De kan også hjelpe dere med at sjefen forsurer arbeidsmiljøet deres. 6 timers arbeidsdag er jo under normalen, da. Det vanlige er 8-timers dag, så akkurat der synes jeg ikke du har noe å klage på. Nå er også LO's Sommerpatrulje på veien. Hvis du syns din arbeidsplass trenger et besøk, ring 8 100 1999. 

Det fins også mulighet for å søke svangerskapspenger på psykososialt grunnlag. Da beholder du alle rettigheter som arbeidstaker, samtidig som du slipper å dra på jobb mens du er gravid. 
Snakk med NAV om dette. 

Så du mener Nav skal gi henne penger fordi hun ikke trives i jobben!?! Fy... sånne holdninger som gjør rmeg irritert!!!
Dersom mistrivselen er i en slik grad at det tilfredsstiller kravene for svangerskapspenger, så hvorfor ikke? Det må fortsatt søkes om, og jeg ser ikke helt problemet? Hva er det som irriterer sånn med det? 


Flott holdning! Ikke rart antall unge mennesker på trygd har eksplodert.. Foretrekker å jobbe jeg. Behold jobben til du finner deg en ny selvfølgelig.
Kravet for å få svangerskapspenger er at arbeidsforholdet kan skade barnet,og dersom mistrivselen er så alvorlig, så syns jeg det er flott at man faktisk har den muligheten. Man skal jo ikke være nødt å si opp jobben og tape masse penger fordi man har en forferdelig sjef. Er du uenig i det? Klart det er best om hun klarer å bli i jobben, jeg bare informerer om de mulighetene som fins. Synes også det er helt greit at vi faktisk har ordninger her i Norge som sikrer at man ikke jobber seg sønder og sammen. Man skal ikke være nødt til å finne seg i alt. Hva legger du at "antallet unge på trygd har eksplodert"? Eksplodert, faktisk.. Har det falt deg inn at tallene reflekterer at flere som trenger hjelp, får det? At systemet har blitt bedre og fanger opp flere som før ville falt utenfor? Selv om "alle" kjenner enkelttilfeller, så er det faktisk ikke sånn at man kan sutre seg til uføretrygd eller at "alle" som mottar hjelp fra NAV gjør det fordi de er late. 

Ser hva du skriver, men er uenig. Jobber oss sønder å sammen?? Tror ikke det er noe fare.. Hun kan jo feks(her kommer en bombe):...søke andre jobber..i stede for trygd

Ja, men det kan jo ta sin tid det også. Som sagt, jeg bare informerte om ulike muligheter. Og selv om det ikke burde være et problem å være gravid jobbsøker, så er det ofte det i praksis, dessverre. Svangerskapspenger er ikke trygd. Det er jo også veldig flott for deg at du ikke kjenner deg igjen i det å jobbe seg sønder og sammen, det betyr ikke at det ikke er en realitet for mange. 
 
hva mener du her kommer bombe? jeg sier ikke at jeg er lat ,at jeg ikke vill jobbe, jeg vill jobbe, og vis man ikke finner noe andre jobb, så om man har andre alternativ da, å holde meg ut. 
du må kanskje tenke på hvem du irriterer deg får. det fins faktisk mage som går på nav på grunn dem ikke får seg jobb,uansett hvor mange søknader dem sender ut hverdag, og de menneske trenger hjelp,og det er vell det nav vill hjelpe til,at mennesker skal ut i arbeid.
 
Jeg har vært sykmeldt mesteparten av sv.skapet pga jobben. De prøvde brått og få meg sparket da jeg fortalte at jeg var gravid, så her kom det advarsel om at jeg (sånn ut av det blå) gjorde en dårlig jobb, var sur osv.Og at jeg risikerte å få sparken ganske snart. Da gikk jeg rett til legen og sykmeldte meg. Har kikket etter jobb, men har ikke fått napp på noe enda, håper jeg får det i permisjonen min, for jeg skal IKKE tilbake dit!
Jeg har ikke noe dårlig samvittighet for at nav har utbetalt mine sykepenger.

Jobben min følger heller ikke tariff på noen måte, her er det utnyttelse på høyt nivå. Vi har blanda inn LO nå og skal prøve å få inn tariff. Jeg tror de går konkurs da, men de har de bare godt av sånn som de driver.
 

heidu skrev:

Sicily skrev:
 
Det fins også mulighet for å søke svangerskapspenger på psykososialt grunnlag. Da beholder du alle rettigheter som arbeidstaker, samtidig som du slipper å dra på jobb mens du er gravid. 
Snakk med NAV om dette. 

Så du mener Nav skal gi henne penger fordi hun ikke trives i jobben!?! Fy... sånne holdninger som gjør rmeg irritert!!!

Tror det er andre trygdekandidater du kan bekymre deg om fremfor hun her.
Hun vil jo jobbe, men mistrives.
Vi vet jo svært lite om hvorfor hun mistrives og hvordan sjefen hennes er, så jeg synes det blir litt dumt å gå ut på den måten mot henne.
Det er ikke sånne som henne som er problemet.
 

elyzem skrev:
hva mener du her kommer bombe? jeg sier ikke at jeg er lat ,at jeg ikke vill jobbe, jeg vill jobbe, og vis man ikke finner noe andre jobb, så om man har andre alternativ da, å holde meg ut. 
du må kanskje tenke på hvem du irriterer deg får. det fins faktisk mage som går på nav på grunn dem ikke får seg jobb,uansett hvor mange søknader dem sender ut hverdag, og de menneske trenger hjelp,og det er vell det nav vill hjelpe til,at mennesker skal ut i arbeid.
Nei, var ikke sånn ment.Bekager det.Men hardu søkt på andre jobber da? Må ikke ta for gitt at du ikke får,fullt mulig det :-))

 

Løsa skrev:

heidu skrev:

Sicily skrev:
 
Det fins også mulighet for å søke svangerskapspenger på psykososialt grunnlag. Da beholder du alle rettigheter som arbeidstaker, samtidig som du slipper å dra på jobb mens du er gravid. 
Snakk med NAV om dette. 

Så du mener Nav skal gi henne penger fordi hun ikke trives i jobben!?! Fy... sånne holdninger som gjør rmeg irritert!!!

Tror det er andre trygdekandidater du kan bekymre deg om fremfor hun her.
Hun vil jo jobbe, men mistrives.
Vi vet jo svært lite om hvorfor hun mistrives og hvordan sjefen hennes er, så jeg synes det blir litt dumt å gå ut på den måten mot henne.
Det er ikke sånne som henne som er problemet.
Jeg synes det er et problem at folk sykemelder seg eller går på svangerskapspenger fordi de ikke trives i jobben. Da må man skaffe seg en annen jobb. Disse pengene er vel ment til dem som ikke kan jobbe er de ikke??

Jeg er ikke sjokkert,men det er slappe holdninger ift til jobb her inne...

 

heidu skrev:

Løsa skrev:

heidu skrev:

Sicily skrev:
 
Det fins også mulighet for å søke svangerskapspenger på psykososialt grunnlag. Da beholder du alle rettigheter som arbeidstaker, samtidig som du slipper å dra på jobb mens du er gravid. 
Snakk med NAV om dette. 

Så du mener Nav skal gi henne penger fordi hun ikke trives i jobben!?! Fy... sånne holdninger som gjør rmeg irritert!!!

Tror det er andre trygdekandidater du kan bekymre deg om fremfor hun her.
Hun vil jo jobbe, men mistrives.
Vi vet jo svært lite om hvorfor hun mistrives og hvordan sjefen hennes er, så jeg synes det blir litt dumt å gå ut på den måten mot henne.
Det er ikke sånne som henne som er problemet.
Jeg synes det er et problem at folk sykemelder seg eller går på svangerskapspenger fordi de ikke trives i jobben. Da må man skaffe seg en annen jobb. Disse pengene er vel ment til dem som ikke kan jobbe er de ikke??

Jeg er ikke sjokkert,men det er slappe holdninger ift til jobb her inne...


Det er forskjell på å mistrives fordu man ikke liker jobbern og å mistrives pga en grusom sjef da...
 
You must log in or register to reply here.
Back
Topp