Foreldrepenger??

Pinkypie

Glad i forumet
Noen som vet hvordan de regner ut hvor mye man får? tar de utganspunktet fra de 6 beste mnd ? Litt vanskelig å vite siden jeg ikke har fast jobb [&:]
 
ja di tar di 6 beste måndene av di siste 10 måndene[:D]er ikke noe problem om du ikke har fast jobb...di får inntektsopplysningene dine fra arbedisgiver likavell di[:)]
 
Nei, dette er feil. De tar ikke utgangspunkt i de seks beste månedene, med mindre du er sjukmeldt ved permisjonens oppstart.

De regner derimot et snitt, men beregningsgrunnlaget varierer fra sak til sak. Derfor er det umulig å si hvordan de regner ditt snitt.
Den eneste regelen er at du skal få en skjønnsmessig vurdering, altså skal de regne ut slik at det blir mest mulig riktig ift. den lønnen du har.
Dersom du ikke blir fornøyd med utregningen, kan du klage.
 
ORIGINAL: **Ella**

Nei, dette er feil. De tar ikke utgangspunkt i de seks beste månedene, med mindre du er sjukmeldt ved permisjonens oppstart.

De regner derimot et snitt, men beregningsgrunnlaget varierer fra sak til sak. Derfor er det umulig å si hvordan de regner ditt snitt.
Den eneste regelen er at du skal få en skjønnsmessig vurdering, altså skal de regne ut slik at det blir mest mulig riktig ift. den lønnen du har.
Dersom du ikke blir fornøyd med utregningen, kan du klage.


..da får man det samme i foreldrepenger som i sykepenger.

Sosehodene på NAV regner som det passer seg selv, så det er umulig å si hvordan de gjør det i ditt tilfelle. Ved variabel inntekt kan også arbeidsgiver regne ut et snitt og sette på skatte- og inntektsopplysningene, og NAV gjør det da enkelt og bruker det tallet.
 
herligheten, her var det bare feilinfo!
 
 
hentet fra www.nav.no- rettskilder:
 
Beregningsperioden fastsettes slik:
 

  • a)   I et arbeidsforhold med fast arbeidstid og timelønn skal de siste fire ukene legges til grunn.
  • b)   I et arbeidsforhold med fast arbeidstid og månedslønn skal den siste måneden legges til grunn.
  • c)   I et arbeidsforhold som har vart mindre enn fire uker, skal dette kortere tidsrommet legges til grunn.
  • d)   I et arbeidsforhold der arbeidstakeren har fått varig lønnsendring i løpet av de siste fire ukene, skal tidsrommet etter lønnsendringen legges til grunn.
  • e)   I et arbeidsforhold med skiftende arbeidsperioder eller inntekter skal et lengre og mer representativt tidsrom enn fire uker legges til grunn.
  •  
    ganske riktig det de andre sier her.
    men det er jo arb giver som sender inn inntekst og skatteoppl.
     
    ORIGINAL: TheusOgNuska*HoHoHo*

    herligheten, her var det bare feilinfo!


    hentet fra www.nav.no- rettskilder:

    Beregningsperioden fastsettes slik:


  • a)   I et arbeidsforhold med fast arbeidstid og timelønn skal de siste fire ukene legges til grunn.
  • b)   I et arbeidsforhold med fast arbeidstid og månedslønn skal den siste måneden legges til grunn.
  • c)   I et arbeidsforhold som har vart mindre enn fire uker, skal dette kortere tidsrommet legges til grunn.
  • d)   I et arbeidsforhold der arbeidstakeren har fått varig lønnsendring i løpet av de siste fire ukene, skal tidsrommet etter lønnsendringen legges til grunn.
  • e)   I et arbeidsforhold med skiftende arbeidsperioder eller inntekter skal et lengre og mer representativt tidsrom enn fire uker legges til grunn.


  • ..det er vel det alle ovenfor sier? [8|]
     
    ORIGINAL: lille olle bolle

    ja di tar di 6 beste måndene av di siste 10 måndene[:D]er ikke noe problem om du ikke har fast jobb...di får inntektsopplysningene dine fra arbedisgiver likavell di[:)]


    Nei, de bruker IKKE de 6 beste mnd.. Utrolig så mange som misforstår dette.. Det er KUN de som mottar dagpenger i opptjeningsperioden som kan bruke de 6 beste av de siste 10 mnd som grunnlag.. For alle andre blir det regnet et gjennomsnitt over de siste 3/6/9 mnd om man har variabel inntekt, eller de legger de siste 4 ukene før permisjonen til grunn om man har fast inntekt....
     
    Back
    Topp