Ammefri...

[Klatremus Lillemann]

Skal dere benytte dere av det dere som ammer?

Jeg har lyst til det når jeg begynner å jobbe i slutten av april...
Men samboer mener at jeg har vært så lite på jobb etter at vi fikk storebror at jeg ikke bør komme å kreve å ha kortere arbeidsdager... (Var sylmeldt ett år etter permen med storebror pga bekken, og har stort sett bare jobba 60% før jeg gikk ut i perm igjen)

Han mener jeg nå bør vise at jeg vil tilbake og gjøre en innsats (joda, han vet jeg ikke trives så godt der), pg at jeg ikke bør utsette de andre på avdelingen for ekstra arbeid Med engang jeg er tilbake.
Dessuten mener han at feks den halvtimen ekstra morgen og kveld ikke vil gå til amming, men å sove ekstra eller at den bare blir borte på tull. Han mener jeg bør stå opp en halvtime før for å få amma. Men jeg vil da ikke vekke frøkna om morran hvis hun sover for å amme når jeg skal reise kl 7 om morran...

Jaja, blir mye nattamming her frem til året da... Da får iallefall ikke vi tilbake soverommet vårt, for jeg gidder ikke å måtte fly ut og inn til et annet rom for å amme, for da våkner jeg til for mye...

Og jeg SKAL amme frem til året... Så sant frøkna vil da....

hva hadde dere gjort eller sagt til deres bedre halvdel? Jeg tenkte ikke på det med at jeg da må vekke henne da vi snakket om det..

 

[Alvejenta]

Her får jeg lov til å gjøre det som er best for meg og Tristan. Men pga jobben så kan jeg ikke ta ammefri, da får ingen matpause og det blir bare 1 time med overlapping. Minuset med å jobbe i butikk Hadde tatt det om det gikk med jobben

 

[Greenmom]

Men den timen amme fri får man jo ikke betalt for? Så jobben blir i utgangspunktet ikke belastet. Annet enn at det er vanskelig for de å få noen å steppe inn 30 min på morgen og ettermiddag?
Samtidig synes jeg han kom med mye fornuftig.
Om du føler det et nødvendig med ammefri så bør du ordne deg det.
Men om det kan ordnes på annet vis er det kanskje greit å la vær?

Jeg skal jo ikke begynne å jobbe enda. Men jeg tror jeg ville pumpet, så hun kunne fått flaske på morgen når hun våkner eller så ville jeg ha prøvd å lure henne med å amme mens hun sov

 

[Klatremus Lillemann]

Hmm... Ja jeg får tenke på det.
Kvelden er jo ikke noe problem, da er jeg jo hjemme uansett.
Eller så må jeg bruke ammefri til å pumpe på jobb et par ganger om dagen... Hmm...

Joda, det var noen gode poenger han hadde. Og så kan jeg jo stå opp tidligere og pumpe de dagene jeg har tidligvakt og reiser tidlig.mde andre dagene skal jeg klare å rekke å amme tror jeg.

 

[AnnLykkelig]

Ja, det skal jeg! Hvis jeg fortsatt ammer da (noe jeg håper jeg gjør) skal jeg benytte meg av det! Hvis jeg skulle ha pumpa meg slik at jeg kom på jobb i vanlig tid må jeg pumpe meg hver arbeidsdag, da jeg jobber turnus! Ser ikke noe negativt i å benytte seg av noe som gir barnet nærhet og næring

Mener at det er viktig å benytte seg av tilbudet da det finnes! Vil ikke gi politikerne en grunn til å tro at ammefri er et overflødig tilbud!

 

[OptimistHoppa]

Ammefri er en rettighet alle har via arbeidsmiljøloven, om den er betalt eller ei, varierer fra arbeidsplass til arbeidsplass. Jobber man fullt i staten har man faktisk rett på 2 timer betalt ammefri. Jobber man privat, er det en gode, noen betaler ingenting, andre betaler 1 time, andre 2 timer som staten.

http://ammehjelpen.no/artikkel/54/ammefri

Min private arbeidsplass betaler for 1 time ammefri og planen er utgangspunktet å benytte meg av den, så får vi se om tassen fortsatt vil ha pupp når han er 10 1/2 mnd og jeg begynner å jobbe i mai. Kjenner også litt på det at jeg har vært borte mye fra jobb, ble fullt sykmeldt i oktober 2011 og har bare jobbet 50% i tre mnd etter det. Så får vurdere det nærmere jobboppstart tenker jeg. Men med to timer pendling hver dag så hadde den ekstra timen vært god å ha for å være borte 9 timer i stedet for 10 i starten

 

[SogS]

Jeg begynner å jobbe om 3 uker og har søkt om ammefri. Hos oss får vi to timer betalt ammefri, så jeg kommer til å komme 1 time senere og gå en time før for å amme, det er de to tidene hun er mest intressert i puppen samt på kvelden da. Står vl i ammehjelpen at om man nattammer så kn man komme senere på jobb for å få sovet litt lengre om morgnen!? Dette er noe du har krav på, så om man ammer burde man benytte seg av det om man ønsker!!

 

[Liz:-)]

Jeg skal ha to timer betalt ammefri når jeg begynner om en mnd. Om det er akkurat de timene jeg ammer eller ikke er jo irrelevant... Jeg kjenner at nå som jeg ammer så mye, trenger jeg nok mye krefter på det og! SÅ 6-timersdager blir utfordrende nok!

 

[tjukka_igjen]

Yes indeed! Skal komme senere og gå tidligere. Begynner ikke i jobb før hun er over 10 mnd da

 

[#]

Ja skal nok det Og når han ikke ammes mer går jeg nok over til 80% stilling slik at jeg har 6 timers dag fra kl 10-16. Skal levere et par barn i barnehagen på morgen også så vi trenger litt ekstra tid føler jeg. Ingen sjanse for at jeg er på jobb kl 8 altså! Mannen min har levert og hentet nesten hver dag i flere år nå så endelig kan jeg gjøre litt av det også. Tror nok neppe det blir problem på jobben, de er ganske så fleksible.

 

[nr 1 Nes H]

jeg begynner ikke igjen før i mai, men je har tenkt å søke om ammefri hvis hun fortsatt vil ha pupp...

Har ikke studert hvor mye jobben hos oss dekker lønn for, men det er enten 1 ell 2 timer.... tror dagene blir lange nok for spes mor lell, så for å få en litt mykere start tror je at je benytter meg av de hvis vi ammer enda