Sykmeldt og oppstart studier

Havbris

Havbris

Elsker forumet
♡Julekulene 2021♡
Hei!

Er det noen som kan litt om rettigheter om sykmelding, permisjon og skolestart ?

Jeg har kommet inn på deltidsstudier fra høsten, men er sykmeldt 100% fra jobben. Kan jeg begynne å studere selv om jeg er sykmeldt ? Uten att det går over lønn.

Og har jeg som student rett til permisjon når jeg har termin i desember ?

Jeg har sett for meg å begynne på studiene, ta permisjon etter eksamener i desember. Så ta permisjon til høsten 2022.
 
Følger! Har samme problemstilling… men svangerskapspenger og ikke sykemelding.
 
Hei , jeg har vært helt og deltid sykemeldt/svangerskap penger fra jobb. Men har likevel kunne studert deltid . Du må bare krysse av for deltid studie i sykemeldingen :)
 
Sniker. Jeg studerte deltid i år selv om jeg var 100% sykemeldt. Krysset av for det i sykemeldingen og fikk aldri noe spørsmål om det fra nav :)

og ja, du kan søke permisjon fra studiet. Jeg valgte å ikke gjøre det, siden faget bare gikk annethvert år. Så tok andre halvår i permisjonstiden. Det gikk fint. Og så må du sende inn til Lånekassen at du har fått barn for da får du foreldrestipend derfra også! Helt gull :)
 
Havbris skrev:
Hei!

Er det noen som kan litt om rettigheter om sykmelding, permisjon og skolestart ?

Jeg har kommet inn på deltidsstudier fra høsten, men er sykmeldt 100% fra jobben. Kan jeg begynne å studere selv om jeg er sykmeldt ? Uten att det går over lønn.

Og har jeg som student rett til permisjon når jeg har termin i desember ?

Jeg har sett for meg å begynne på studiene, ta permisjon etter eksamener i desember. Så ta permisjon til høsten 2022.
Klikk for å utvide …
Du kan søke foreldrestipend /permisjon fra studie. Men du kan også velge å fortsette studie og få penger både fra nav og Lånekassen :)
 
Takk for svar!

Tror ikke jeg kan studiere og ha permisjon fra jobben samtidlig, da det er 10 uker praksis. Og om både jeg og far har permisjon fra jobb, går plutselig permisjonens ukene raskt. Tenker heller å ta permisjon fra studiene og fortsette når foreldrepermisjonen er over.
 
Havbris skrev:
Takk for svar!

Tror ikke jeg kan studiere og ha permisjon fra jobben samtidlig, da det er 10 uker praksis. Og om både jeg og far har permisjon fra jobb, går plutselig permisjonens ukene raskt. Tenker heller å ta permisjon fra studiene og fortsette når foreldrepermisjonen er over.
Klikk for å utvide …
Hør med skolen om de kan tilrettelegge for deg :)
 
Hei!

Jeg har kommet inn på fulltidsstudier fra denne høsten og har spurt NAV om jeg vil ha krav på sykepenger som vanlig dersom jeg skulle bli sykemeldt i perioden fram til foreldrepermisjonen fra arbeidsgiver (100% stilling) starter. NAV svarte:

"I utgangspunktet får du ikke sykepenger mens du er under utdanning. Er du i stand til å studere på heltid, går NAV ut fra at du også kan arbeide. Det er likevel noen tilfeller der du kan ha rett på penger fra NAV mens du studerer. Du kan lese mer om det her: https://www.nav.no/no/person/arbeid...esskade/sykepenger/sykepenger-under-utdanning

Skulle du søke om sykepenger mens du studerer så må du oppgi det på sykemeldingen. NAV-kontoret vil vurdere din rett til sykepenger/reell arbeidsuførhet § 8-4. Hva som blir endelig utfall kan vi ikke avgjøre før vi har fått inn en eventuell søknad og den er ferdigbehandlet."

Jeg fulgte opp med å presisere at spørsmålet egentlig gjelder dersom jeg skulle bli sykemeldt fra både studier og arbeidsgiver, men NAV fastholder at "man i utgangspunktet ikke har krav på sykepenger mens man er under utdanning".

Jeg synes det er frustrerende at NAV er så vage og synes det er skummelt å skulle ta sjansen på å holde meg frisk / håpe på at NAV innvilger søknad ved evt sykdom så @Havbris jeg lurer veldig på om du har funnet ut noe mer om sykepenger under studier siden du postet innlegget..?
 
J.D skrev:
Hei!

Jeg har kommet inn på fulltidsstudier fra denne høsten og har spurt NAV om jeg vil ha krav på sykepenger som vanlig dersom jeg skulle bli sykemeldt i perioden fram til foreldrepermisjonen fra arbeidsgiver (100% stilling) starter. NAV svarte:

"I utgangspunktet får du ikke sykepenger mens du er under utdanning. Er du i stand til å studere på heltid, går NAV ut fra at du også kan arbeide. Det er likevel noen tilfeller der du kan ha rett på penger fra NAV mens du studerer. Du kan lese mer om det her: https://www.nav.no/no/person/arbeid...esskade/sykepenger/sykepenger-under-utdanning

Skulle du søke om sykepenger mens du studerer så må du oppgi det på sykemeldingen. NAV-kontoret vil vurdere din rett til sykepenger/reell arbeidsuførhet § 8-4. Hva som blir endelig utfall kan vi ikke avgjøre før vi har fått inn en eventuell søknad og den er ferdigbehandlet."

Jeg fulgte opp med å presisere at spørsmålet egentlig gjelder dersom jeg skulle bli sykemeldt fra både studier og arbeidsgiver, men NAV fastholder at "man i utgangspunktet ikke har krav på sykepenger mens man er under utdanning".

Jeg synes det er frustrerende at NAV er så vage og synes det er skummelt å skulle ta sjansen på å holde meg frisk / håpe på at NAV innvilger søknad ved evt sykdom så @Havbris jeg lurer veldig på om du har funnet ut noe mer om sykepenger under studier siden du postet innlegget..?
Klikk for å utvide …

nei, jeg har lagt alt på vent. Og søkt om reservasjon av studieplass til neste år.
 
Tidligere saksbehandler i NAV (avd, sykepenger) her, så bare spør i vei! Grunnen til at de viser til 8-4 er fordi det ofte skal begrunnes hvorfor du klarer å stå i et fulltidsstudier, men ikke klare å jobbe.

spesielt under covid er det lettere å få dette gjennom, da man kan vise til at en forelesning kan følges digitalt, men du kan f.eks ikke jobbe i en butikk med brukket bein. Det kommer dessverre litt an på saksbehandleren som vurderer saken din om de godkjenner eller ikke, (kan bruke skjønn) Men i de fleste tilfeller gjør de det når det gjelder graviditet :happy:
 
Oliventre skrev:
Tidligere saksbehandler i NAV (avd, sykepenger) her, så bare spør i vei! Grunnen til at de viser til 8-4 er fordi det ofte skal begrunnes hvorfor du klarer å stå i et fulltidsstudier, men ikke klare å jobbe.

spesielt under covid er det lettere å få dette gjennom, da man kan vise til at en forelesning kan følges digitalt, men du kan f.eks ikke jobbe i en butikk med brukket bein. Det kommer dessverre litt an på saksbehandleren som vurderer saken din om de godkjenner eller ikke, (kan bruke skjønn) Men i de fleste tilfeller gjør de det når det gjelder graviditet :happy:
Klikk for å utvide …
Kos å «se» deg her❤️
 
You must log in or register to reply here.
Back
Topp