helligdagstillegg

phoebe#

Glad i forumet
Vet ikke om noen her kan svare meg. Men får prøve[;)]
Jeg har egentlig jobbehelg i påske-helga. Er omsorgsarbeider i hjemmesykepleien, og jobber turnus.
      Men hvis det fortsetter som nå, blir jeg videre sykemeldt på grunn av kvalme. Så sier ei venninne av meg her om dagen. Hvis du er sykemeldt, må du passe på at du får helligdags-tillegget ditt på 133%. Hu er selv i mamma-perm, og hu skulle innom på jobben å skrive det på timelista(har akkurat samme utdanning og jobb som meg, bare i ei annen sone. Men samme kommune)
Stemmer det at vi har krav på hellidags-tillegget når vi er sykemeldt eller i mamma-perm? Har aldri hørt om det før. Men kommunen er jo ikke akkurat flinke til å opplyse om hva vi har krav på da[&:]
 
Stemmer nok det ja.. Men du må følge med på turnusen selv og skrive timeliste for disse dagene, du skal da gå ut i fra din opprinnelige turnus og hvilke dager du måtte jobbet om du var i jobb og ikke sykemeldt/permisjon (skal med andre ord ikke gå ut fra evt endringer som er gjort på turnus for å tilpasses den som jobber i din stilling).
 
Det stemmer det ja,jeg jobber i hjemmesykepleien som spl i 90% stilling. Jeg skal også jobbe påsken men er sykemld..har snakka med fagforbundet angående dette til jul!! Så lenge det er DIN faste turnus så har man krav på helligdagtillegget!!Men husk å føre de på ekstra timeliste!!Fikk tillegget til jul uten problemer..
 
Back
Topp