Jeg er ansatt i et vikariat som utløper 29/2. I starten av november sender jeg en mail til sjefen der jeg sier at jeg ønsker en fast jobb (det er ledig stilling hos oss).
På mandag innkallte hun meg til møte, hun ville gjerne sender meg videre til en annen avdeling. Noe jeg veldig gjerne gjerne vil, jeg er egentlig litt lei stillingen min og kunne godt tenkt meg å komme videre.
Hun sier også hvis det ikke skulle gå, så har jeg jobb inntil det blir noe annet ledig i firma eller jeg har fått en ny jobb. Hun søker en annen profil enn meg til den ledige stillingen hos oss.
Jeg sier jeg er interessert i den andre stillingen, og sjefen sier i fra til han som er sjef på den nye avdelingen. Han ber meg sende CV og søknad, noe jeg gjorde i går. I dag fikk jeg tilbakemelding om at han vender tilbake når han innkaller til intervju.
Jeg er gravid i uke 15+3, og må snart si det. Jeg har ikke noe særlig mage og kan fint skjule den..men merker det er litt slitsomt å ikke si noe (jeg er ikke plikta til å si noe før 3 mnd før og jeg har jo bare vikariat). Jg stiller ikke akkurat sterkt om det er flere kandidater til den nye jobben..
Jeg er avhengig av fast jobb for å kunne få permisjonspenger de første seks måneden av permisjonen, så fast jobb er viktig for meg (bor ikke i Norge).
Hva skal jeg gjøre? Om jeg ikke blir innkallt til intervju før 1. mars har jeg helt sikkert fått mage (20-22 uker på vei).
Vurdere å si til sjefen min at jeg er gravid, og siden det ikke er lov å diskriminere så håper jeg å fortsatt stille like sterkt. Men da kan de jo si at jeg ikke er kvalifisert eller noe annet for å unngå ansette meg... what to do?
På mandag innkallte hun meg til møte, hun ville gjerne sender meg videre til en annen avdeling. Noe jeg veldig gjerne gjerne vil, jeg er egentlig litt lei stillingen min og kunne godt tenkt meg å komme videre.
Hun sier også hvis det ikke skulle gå, så har jeg jobb inntil det blir noe annet ledig i firma eller jeg har fått en ny jobb. Hun søker en annen profil enn meg til den ledige stillingen hos oss.
Jeg sier jeg er interessert i den andre stillingen, og sjefen sier i fra til han som er sjef på den nye avdelingen. Han ber meg sende CV og søknad, noe jeg gjorde i går. I dag fikk jeg tilbakemelding om at han vender tilbake når han innkaller til intervju.
Jeg er gravid i uke 15+3, og må snart si det. Jeg har ikke noe særlig mage og kan fint skjule den..men merker det er litt slitsomt å ikke si noe (jeg er ikke plikta til å si noe før 3 mnd før og jeg har jo bare vikariat). Jg stiller ikke akkurat sterkt om det er flere kandidater til den nye jobben..
Jeg er avhengig av fast jobb for å kunne få permisjonspenger de første seks måneden av permisjonen, så fast jobb er viktig for meg (bor ikke i Norge).
Hva skal jeg gjøre? Om jeg ikke blir innkallt til intervju før 1. mars har jeg helt sikkert fått mage (20-22 uker på vei).
Vurdere å si til sjefen min at jeg er gravid, og siden det ikke er lov å diskriminere så håper jeg å fortsatt stille like sterkt. Men da kan de jo si at jeg ikke er kvalifisert eller noe annet for å unngå ansette meg... what to do?
var vel 4 uker hu jobba før det ble perm på henne... Men vi var så heldige å få ha henne hos oss når hu kom tilbake så sjefen så på det som en god "investering" så det finnes jo sånne mennesker også 
i min verden så varer ærlighet lengst så hadde nok satset på det...