Fødselspenger og permisjon, hva har dere krav på?

En tråd i 'Svangerskap og fødsel' startet av Forumansvarlig Tamara, 11 Apr 2016.

Endre kallenavn | Kom i gang/Hjelp | Last ned vår BV-forum app
  1. Forumansvarlig Tamara Administrator Moderator ⭐️ Babyverden Stab ⭐️

    Hvor lang permisjon skal mor ha? Hva med far? Hvilke rettigheter og muligheter har dere som nybakt familie? Her finner du svar på mange av spørsmålene dine. Og husk å søke om foreldrepenger på ditt lokale NAV-kontor i god tid!

    Les den oppdaterte artikkelen her
     
    • Liker Liker x 3
  2. Mama2 Andre møte med forumet

    Takk for informasjonen. Viktig å vite for meg som er førstegangs.
     
    • Liker Liker x 1
  3. Forumansvarlig Tamara Administrator Moderator ⭐️ Babyverden Stab ⭐️

    Velkommen til forumet :) Og gratulerer! :) Håper du vil trives her. Bare gi meg en lyd om jeg kan hjelpe deg med noe :)
     
  4. Fidel07 Glad i forumet Desemberlykke2017 Julimammaer 2016 Snøfnuggene 2018

    Vi slakter NAV.
    Fikk avslag på fødselspenger for far på feilt grunnlag idag. Har bedt forvaltning avd ringe innen 2 dager. Her skal klages.

    Jeg tar permisjon 6 uker etter fødsel og deretter tar skole 1 år.

    Min mann skal ha 40 uker permisjon, men nå må vi anke.
     
  5. Mama2 Andre møte med forumet

    Huffamei.. Håper det ordner seg fort!
     
  6. Bamsemums85 Flørter med forumet

    Et lite tips: Ha i bakhodet at man ofte får mindre feriepenger året etter at man har vært i permisjon, ettersom nav kun betaler feriepenger fra de 12 første ukene man var i perm (dersom 100% lønn). (Og mindre ferie). Greit å vite slik at man evt. Kan spare opp en liten buffer før den tiden kommer:)
     
    • Liker Liker x 1
  7. Pouri Flørter med forumet

    Jeg ser at man har krav på et års ulønnet permisjon, men jeg kan ikke finne dette i arbeidsmiljøloven! Under hvilken paragraf står det?
     
  8. BlivendeMorINord Flørter med forumet Marsboerne2017

    Dette med foreldrepenger, får man det i tilleg til vanlig lønn fra arb.giver?
     
  9. Ransua Gift med forumet

    Foreldrepenger er ikke noe du får i tillegg til lønn fra din arbeidsgiver. Enkelte arbeidsgivere stopper utbetaling til deg, dermed utbetaler NAV penger til deg direkte. Andre arbeidsgivere betaler deg "lønn" i permisjonstiden og krever refusjon fra NAV.
     
  10. Ransua Gift med forumet

    Hei,
    Retten til permisjon er regulert i arbeidsmiljølovens kapittel 12. Man kan søke ulønnet permisjon inntil 12 måneder, og på søkes innen 1 uke i forveien.
     
    • Liker Liker x 1
  11. Håpefull34 Betatt av forumet Marsboerne2017

    Hvordan er det når far er selvstendig næringsdrivende?...
     
    • Liker Liker x 1
  12. Suking Andre møte med forumet

    Takk for tips :) Det har ikke jeg tenkt på:confused:
     
  13. Septemberbaby2016 Betatt av forumet Septemberlykke 2016

    Hei! Jeg har mottar arbeidsavklaringspenger og jobbet ca50% ved siden av helt frem til en mnd før permisjonen min,da jeg ble sykemeldt pga bekkenløsning. Nav har innvilget foreldrepenger kun på grunnlag av aap pengene,og ikke medberegnet lønnen jeg har fått fra jobb. De har begrunnet dette med at da jeg gikk ut i permisjon(den siste mnd) mottok jeg kun aap pga jeg var sykemeldt og at det er det man tjener den siste mnd som blir grunnlaget.. Men da taper jeg ca 8000,- hver mnd, bare fordi jeg var sykemeldt den siste mnd.. Har jeg krav på noe annet her? Jeg har ikke råd til å miste 8000,-kr i mnd.. :-( :( :(
     
  14. ElinS87 Betatt av forumet

    Hei!
    Jeg jobber med Navrefusjoner i staten (utbetaler vanlig lønn til arbtaker og krever Nav for refusjon)
    Grunnlaget er dagen før du går ut i permisjon. Vi får ofte høre at når du går rett fra sykmelding/svangerskapspenger er grunnlaget fra før du ble sykmeldt.
    Men ved varierende lønn (timelønnede/turnus osv) regner vi gjennomsnitt inntil siste året, et grunnlag som er representativt for hva du tjene til vanlig. Alltid det beste for arbtaker. Det som er viktig er at alle arbgivere du har hatt siste året sender inn inntektsopplysninger.
     
  15. Malolu87 Flørter med forumet

    Stemmer d at barnefaren ikke har krav på fedrekvote (perm) om ikke mor har opparbeidet seg retten til foreldrepenger, men får engangstønad? Eller åssen er det?

    Blir jo krig i huset bare fordi jeg ikke kan det der..
     
  16. MalinAngelica Flørter med forumet


    Ja, mor må ha opparbeidet seg permisjon for at far skal få det:) Fikk jeg beskjed om av nav i går!
     
    • Liker Liker x 1
  17. Krystall Flørter med forumet

    Hei
    Jeg er student på fulltid og er ikke ferdig før juni 2018! Babyen kommer sommeren 2017! Jeg jobber bare 3. Hver helg ved siden av skolen. Far til barnet er fulltids ansatt og ferdig utdannet.

    Hva har han krav på? Perm? Penger?
    Hva har jeg krav på? Fra lånekassa?

    Noen som har litt info eller vet hvor jeg kan finne ut av hvor mye vi får i penger og hvordan det blir med pappa og mamma perm?
     
  18. Hoppetau Glad i forumet Novemberlykke 2018 Desemberlykke 2018 Sommerfuglene 2017

    Chat med nav for å finne ut hva han har krav på. Gitt at du har rett på støtte fra lk skal du få ekstra støtte med de opplysninger du har gitt her. Lk hadde iallfall før en god infoside om dette.
     
  19. Herringbarna Flørter med forumet

    Er ferdig med bachelor i juni 16, og har termin i mai 16. Har derfor blitt anbefalt å søke skoleplass slik at jeg kan ta permisjon fra studiet med fullt stipend uten å måtte stille til eksamen senere.

    Men, hva kan jeg gjøre for å få mer permisjonspenger? Jobber mye ved siden av studiet og har i år en inntekt på ca 230 000kr. Usikker på om jeg greier å jobbe like mye fram mot fødsel.. har ikke fast stilling, men har mange helgevakter ...
     
  20. Undre27 Flørter med forumet

    Det er ikke i tillegg. Det er dette som er lønna!
     

Del denne siden